Pilula Leadership - o recenzie de carte

• Mai 7, 2024

Organizațiile caută lideri. S-au terminat zilele în care companiile au instruit și s-au pregătit manageri pentru a îmbunătăți linia de jos. Organizațiile de astăzi își dau seama că pot gestiona doar procesele. Încercați cum pot, nu pot gestiona oamenii. Companiile cheltuiesc miliarde de dolari în programe de instruire destinate dezvoltării unor lideri eficienți. Uneori, însă, lecțiile pot fi învățate într-o pagină 112 simplă, dar distractivă, ușor de citit.

Pilula Leadership - Ingredientul lipsă în motivarea oamenilor de azi de Ken Blanchard co-autor de Marc Muchnick este o comedie înfășurată în jurul lecțiilor puternice în abilitățile de conducere și motivarea oamenilor. Premisa poveștii este că o companie, Leadership Pill Industries (LPI), a creat o super-pastilă care va spori capacitatea de conducere a unei persoane prin consumul unei „pilule” de conducere. Provocatorul, numit în mod adecvat „Conducătorul efectiv”, contestă LPI că conducerea nu poate fi derivată dintr-o pastilă.

Conducerea sub formă de pastilă, și dacă viața ar fi atât de ușoară? Pentru a dovedi ineficiența pilulei - se instituie o provocare pentru pilule fără doisprezece luni. Scopul final al provocării este compararea eficienței pilulei de conducere asupra a două companii care nu reușesc. Povestea ne conduce prin provocările din perioada de 12 luni, în timp ce liderul eficient face tot posibilul pentru a-și schimba echipa și a îmbunătăți performanța fără a folosi pilula. Începând cu premisa unui „amestec secret” pentru o conducere eficientă, Liderul efectiv începe provocarea.

Lecțiile predate de-a lungul cărții sunt excelente. Cititorii sunt capabili să călătorească cu Liderul efectiv, în cazul în care el se confruntă cu provocările zilnice în a-și transforma grupul fără beneficiile luării pastilei. Pe măsură ce fiecare lecție este învățată, el scrie acea lecție pe tablă pentru ca toți să o vadă.

Ceea ce mulți angajați nu își dau seama este că conducerea este, de fapt, o stradă cu două sensuri. Unul dintre punctele subliniate de liderul eficient? „… Nu pot fi eficient decât dacă fiecare dintre voi îți face partea dvs. din perspectiva autoguidării. Este o stradă cu două sensuri. ” Așa că deseori angajații consideră că conducerea este doar responsabilitatea liderului, acest lucru pur și simplu nu este adevărat. Este nevoie de un efort de echipă pentru ca liderul să fie eficient. Lecția învățată? „Conducerea nu este un lucru pe care îl faci oamenilor, este ceva ce faci cu ei.”

Pilula de conducere este diferită de multe alte cărți de conducere. Nu definește în mod specific fiecare pas al procesului ca element de acțiune pentru cititor să fie finalizat, dar oferă o imprimare albastră pe care trebuie să o urmeze oricine dorește să fie un lider eficient.

Instrucțiuni Video,: 2000+ Common Swedish Nouns with Pronunciation · Vocabulary Words · Svenska Ord #1 (Mai 2024).