Cum navigați la politica de birou

• Mai 5, 2024

Politici de birou. Uneori, este doar un curent subteran care circulă prin birou. În alte situații, este o situație flagrantă, în situația ta în care s-au ales părțile - au fost identificați câștigătorii și pierderii. Să te afli cu un grup greșit la momentul nepotrivit poate avea un efect devastator asupra creșterii companiei.

Iată cum să navigați prin tâmpenie și mire pentru a face ca politica de birou să funcționeze în avantajul dvs.:

Identificați Influenții - Sigur, tuturor îi place să simtă că au o atitudine când vine vorba de luarea deciziilor. Din păcate, unii nu au atracția pe care cred că o au. Iată unde trebuie să-ți folosești abilitățile de observare. În afară de șeful tău, cine este persoana „accesibilă” din organizație? Este liniștit, nesuferindu-l pe Susan așezat în colț? Este ea cea care pare a fi persoana „du-te” pentru a primi răspunsuri și a rezolva problemele? Nu contează dacă Susan nu este supraveghetor; ea a tras. Supraveghetorii chiar merg la ea pentru sfaturi. Susan este influencer. Cu alte cuvinte, Susan este o persoană bună de știut.

Vorbind despre șefi, ce zici de șeful tău? Chiar dacă șeful tău poate avea poziție și titlu, înseamnă puțin în lumea politicii de birou. Uită-te la cum se ocupă managerul superior cu șeful tău. Sunt prietenoase? Se opresc și vorbesc? Sau, șeful tău este ultima persoană care află toate noutățile? Dacă șeful tău nu este un favorit în management, nu va putea elimina toate barierele care stau în calea promovării tale. Nu are tragere. Muncește din greu pentru șeful tău, dar economisește-ți eforturile schmoozing pentru principalii influenți din organizație. Popularitatea se poate schimba, astfel încât să fiți cu ochii pe valul de opinie. Trebuie să știți dacă cineva, în special, este întotdeauna pe partea dreaptă a fiecărei probleme.

Deci, cum faci să lucrezi pentru tine?

Dezvoltați un plan de creștere și găsiți sprijin. Imaginează-ți ce ai nevoie pentru a te ridica în vârf. Obțineți informații de la toți influențarii organizaționali pentru a determina ce vă va propulsa înainte sau cuvinte cheie.

Deveniți mentor. Ce modalitate mai bună de a construi loialitate atunci de a deveni un mentor pentru un alt angajat și venitor? Cu cât crești mai mulți oameni, cu atât vei câștiga mai multă loialitate. Puteți deveni influencer.

Profită de noi oportunități. Găsiți zone cu probleme în cadrul companiei și oferiți-vă experiența. Efectuați bine sarcina și vă veți ridica numele pe „zidul faimei”.

Amintiți-vă doar că, atunci când vine vorba de a merge mai departe într-o organizație, este posibil să vină doar la politica de birou pentru a obține sau nu această promoție.

Instrucțiuni Video,: DOCUMENTAR RECORDER. 30 de ani de democrație (Mai 2024).